25 octobre 2016
Délai de conservation des documents
| Textes de référence | Durée de conservation légale |
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Documents sociaux | ||
Statuts Traités de fusion et autres actes liés au fonctionnement de la société |
Code civil (art. 2224) | 5 ans à compter de la radiation de la société du RCS |
Registre des procès-verbaux du conseil d'administration, du directoire, du conseil de surveillance et d'assemblées, de transfert et de mouvement de titres Rapports des gérants, du conseil d'administration ou de surveillance, du directoire, des commissaires aux comptes Feuilles de présence aux assemblées |
LPF (art. L 102 B) | 6 ans |
Documents comptables | ||
Livres légaux (livre-journal, grand livre) et éditions comptables annexes (grands livres généraux et auxiliaires, journaux, balances, document d'inventaire) | Code de commerce (art. L 123-22) |
10 ans (1) |
Comptes annuels : bilan, compte de résultat et annexe | Code de commerce (art. L 123-22) |
10 ans (2) |
Document décrivant les procédures comptables | Code de commerce (art. R 123-172) |
10 ans (2) |
Pièces justificatives (factures clients, fournisseurs, bons de commande, bons de réception et de livraison, documents bancaires) | Code de commerce (art. L 123-22) |
10 ans (2) |
Documents civils et commerciaux | ||
Titres de propriété et actes de vente | Code civil (art. 2227) | 30 ans |
Dossiers de clients et correspondance commerciale | Code de commerce (art. L 110-4) |
5 ans (3) |
Contrats (conclus entre commerçants ou entre commerçants et non-commerçants) | Code de commerce (art. L 110-4) |
5 ans (3) |
Documents relatifs au personnel | ||
Double des bulletins de paie (4) | Code du travail (art. L 3243-4) |
5 ans |
Registre du personnel | Code du travail (art. R 1221-26) |
5 ans (après départ du salarié) |
Documents concernant les rémunérations (bulletins de paie, solde de tout compte, etc.) | Code du travail (art. L 3245-1) |
5 ans |
Fiches individuelles de répartition de la participation et de l'intéressement | Code du travail (art. R 3313-9) |
5 ans |
Déclarations sociales (5) : | ||
• Sécurité sociale | Code de la sécurité sociale (art. L 244-3) |
3 ans (6) |
• Pôle emploi | Code du travail (art. L 5422-18 et L 5422-19) |
3 ans |
• Retraite complémentaire | Code de commerce (art. L 110-4) |
5 ans |
Source: EFL
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